驻省国资委纪检组召开省属企业纪委书记会议

　　贯彻落实省纪委蒋卓庆书记调研省属企业时的讲话精神

　　3月3日，省纪委驻省国资委纪检组召开省属企业纪委书记会议，学习传达省纪委书记蒋卓庆在专题调研省属企业党风廉政建设和反腐败工作时的讲话精神，研究部署今年工作。驻省国资委纪检组组长沈建生出席会议并讲话。

　　沈建生指出，近期省纪委蒋卓庆书记一行赴盐业集团，就如何深入开展国有企业党风廉政建设和反腐败工作进行专题调研，充分体现了新一届省委领导、省纪委领导对国有企业改革发展和对国企反腐倡廉建设的高度重视，对省国资委党委履行主体责任、驻省国资委纪检组履行监督责任提出了整体要求，进一步明确了驻省国资委纪检组对省属企业履行监督责任的职能定位，为推动省国资委系统落实“两个责任”创造了良好的外部环境。各省属企业一定要深入学习和深刻理解蒋书记讲话精神，把思想和行动统一到蒋书记讲话要求上来，扎实开展工作，建设廉洁国企，以反腐倡廉工作的优异成绩迎接党的十九大的胜利召开。

　　沈建生强调，为把省纪委蒋卓庆书记专题调研讲话精神落到实处，今年省国资委系统纪检监察工作要重点抓好以下几项工作。一要强化 “两个责任”落实，督促推动全面从严治党向基层延伸。要以“强化专责监督、推动两个责任落实”试点工作为契机，以加强日常监督为抓手，尽快制定出台加强对驻在部门日常监督的实施意见;以典型案例剖析为抓手，督促省国资委系统强化管理、完善制度、堵塞漏洞;以严格“一案双查”为抓手，对落实“两个责任”不力的，加大问责、追责力度，推动“两个责任”落实。二要突出监督检查重点，切实把规定要求落到实处。要着力加强作风建设、“三重一大”决策制度执行情况以及巡视、审计、监事会反馈问题整改情况等方面的监督检查，突出对各级领导班子，特别是“一把手”的监督，切实提升监督工作实效。三要实践“四种形态”，继续强化“不敢腐”的震慑效应。要全面贯彻落实监督执纪工作规则要求，规范处置问题线索，注重扩大谈话函询覆盖面。要大力加强执纪审查工作，严肃查办发生在企业重点领域和关键环节的腐败案件，探索联合办案、交叉办案机制，切实解决有案不办、办案不力的问题。要充分利用好国有企业案件联合审理工作平台，加强对要求查报结果情况的审核力度，切实解决处理违纪问题偏松、偏轻的问题。要积极探索建立容错纠错机制，出台纪检工作落实“三个区分开来”的指导性文件，明确不适用容错的规定情形，着力强化敢于担当、攻坚克难的用人导向。四要坚持标本兼治，构建“不能腐”的制度机制。要深入开展反腐倡廉教育，强化法纪教育、警示教育、廉洁文化建设，着力营造遵法守纪、崇廉尚洁的氛围。要深入开展廉洁风险防控机制建设，紧盯企业决策权、用人权、监督权，紧盯企业重点领域和关键环节，紧盯企业关键少数特别是“一把手”和重要部门、关键岗位的主要负责人，督促健全完善廉洁风险防控机制。要深入加强制度执行力建设，及时制定权力清单，规范权力运行，强化权力监督，坚决纠正和查处违反制度规定的行为，切实增强制度执行力。五要加强自身建设，努力打造过硬纪检干部队伍。在组织建设上，要认真落实《省属企业纪委书记、副书记提名考察办法》，积极推动加强省属企业纪委领导班子建设，强化纪检监察力量配备。在能力建设上，要积极吸收法律、财务、审计等专业人才，加强执纪审查人才库建设，大力实施纪检干部培训工程，按照分级负责原则，用2年时间对省属企业专兼职纪检干部全覆盖培训一遍。纪检组将重点抓好二级企业以上纪委书记和集团专职干部的培训，切实增强纪检干部的判断力、学习力、创新力、执行力。在思想作风建设上，要建立健全系统纪检监察干部考核、述职制度，把敢不敢和会不会检查监督作为考核识别纪检干部的重要依据，坚决把不适合纪检岗位、党性观念差、组织纪律差、责任担当意识差的人调整出去。六要全面贯彻落实《监督执纪工作规则》，自觉接受各方面监督 。要深入学习领会《监督执纪工作规则》各项要求，紧扣线索处置、立案审查等重点环节，建立分工负责、层层把关的落实机制。要把好关键点、风险点工作要求，坚持监督执纪工作以上级纪委领导为主、请示报告等制度，强化问题线索集中统一管理、专人负责，确保依纪依规开展监督执纪工作。

　　会上，省属企业纪委书记对2016年度个人履职情况进行了总结交流。

　　省属企业纪委书记、纪委副书记、监察室主任，省国资委、省粮食局、省供销合作总社机关纪委及直属企事业单位纪委书记(或纪检工作负责人)，驻省国资委纪检组全体人员参加会议。