十四届省纪委三次全会强调，要聚焦“国之大者”坚定不移强化政治监督。海安市纪委监委坚决贯彻省纪委全会部署，持续推进政治监督具体化精准化常态化，着力以具体求深入、以精准求实效、以常态求长效，确保上级重大决策部署在海安落地见效。

　　坚持大处着眼、小处着手，推进政治监督具体深入。聚焦“国之大者”，更加自觉地把纪检监察工作置于中心大局中谋划推进，紧扣党的二十大确定的目标任务和战略部署，一项一项督促落实、一件一件跟进监督，保障政令畅通。心系“市之要情”，聚焦市委全面推进中国式现代化海安新实践的具体部署，围绕稳经济、防风险、促发展，纲举目张开展监督检查。坚持以重点监督带动整体推进，围绕经济运行率先整体好转开展专项监督，紧盯专项资金拨付、财税金融支持、稳岗减负政策落实等重点领域，严查审批执法吃拿卡要、资金拨付雁过拔毛、权钱交易谋私贪腐等侵害企业群众利益、破坏营商环境行为，为全市高质量发展保驾护航。

　　坚持突出重点、统筹兼顾，推进政治监督精准有效。体现问题导向，着力找准制约重大决策部署落实的关键环节，制约贯彻落实的堵点、风险点，将发现问题、找准症结、堵塞漏洞、推进整改贯穿监督全过程。体现结果导向，注重查找分析被监督单位党风廉政建设、日常管理等方面存在的薄弱环节，采取制发纪检监察建议等方式，提出强化整改纠正、建章立制等方面意见建议，督促指导和推动有关部门举一反三、改出成效。完善工作机制，对开展的监督实行清单化管理、项目化实施，对发现的问题进行台账管理、动态跟踪，并适时组织“回头看”，推动监督事项可见、可控、可落实，形成政治监督工作闭环。

　　坚持抓在日常、严在经常，推进政治监督常态长效。坚持严管厚爱结合、激励约束并重，激励保护党员干部奋发向上、担当作为。深化“作风建设提升年”活动，开展“六大专项行动”，靶向整治六类顽瘴痼疾，对典型问题通报曝光，对“躺平式”干部及时提醒约谈，推动作风建设整体提升、常治长效。实施“四敢”精神激励行动，建立健全容错纠错前置审核和容纠并举联动机制，优化容错纠错适用程序，让容错免责干部轻装上阵、积极工作。探索建立改革创新风险报备机制，对干部在先行先试、应急避险中造成的失误错误进行跟踪评估，提出可行性建议，为干部履职尽责卸包袱、松手脚。规范化常态化开展澄清正名工作，及时处置诬告陷害、恶意举报类案件，为干净干事的干部撑腰鼓劲。(作者杨春红 系海安市委常委、市纪委书记、市监委主任)