日前，江苏省盐城经济技术开发区召开警示教育会，与会科级以上干部集中观看国企领域警示教育片。

盐城经开区纪工委坚持把警示教育作为一体推进“三不腐”的重要抓手，积极探索“分层分类+精准施策”模式，综合考虑教育对象范围、行业特点、岗位风险等，通过差异化、个性化教育方式，让警示教育更具感染力、穿透力。

“我无视纪法，触犯了底线，辜负了组织培养和信任，辜负了父母的养育，感到深深的后悔。”日前，经开区某国有企业原总经理徐某涉嫌受贿罪、洗钱罪一案开庭审理。经开区纪工委将警示教育课堂搬到庭审一线，组织国有企业100多名重点岗位人员旁听庭审，用身边人身边事释纪明纪。庭审现场，徐某的忏悔给旁听庭审的干部职工敲响警钟。

结合被监督单位的行业特点、廉政风险点，经开区纪工委精准把脉，变“千人一面”为“对症下药”。以公办义务教育食堂领域典型案例为依托，深入剖析案件背后隐藏的责任缺失、监管空转等突出问题，强化全区教育系统警示教育；结合查处的营商环境典型案例，以及作风效能明察暗访发现问题，督促经开区行政审批局开展作风检视教育，促进审批提速、服务提质。据统计，去年以来，全区分类举办警示教育大会5场、行业领域教育17场，推动警示教育从“大水漫灌”向“精准滴灌”转变。

针对不同的党员干部群体，经开区纪工委靶向发力、因人施教。对各级“一把手”，每年开展1次谈话监督、组织1次警示教育；对年轻干部，通过召开青年干部纪法宣讲会、举办“青春倡廉我先行”文化沙龙等活动，严防“起步就摔倒”；针对村居党员干部，会同组织部门举办专题轮训，强化纪法“赋能”。

与此同时，经开区纪工委通过宣读纪检监察建议、通报剖析案件等，推动案发单位对案自省，围绕责任落实、风险防控等方面深挖细排，做实做细以案促改促治。

经开区纪工委还结合典型案例，创作扣好廉洁从政“第一粒扣子”、政商交往“十要十严禁”、“隔空收礼”要不得等系列动漫作品，通过线上“动漫说纪”，让警示教育更接地气、入脑入心。（通讯员 李珮珮 徐佳）