“当前，国企领域权力集中、资金密集、资源富集，‘靠企吃企’、关联交易、利益输送等问题依然易发多发，存量尚未见底、增量仍在发生，反腐败斗争形势依然严峻复杂。国企领导干部必须统一思想，充分认识到国企党风廉政建设的重要性和必要性。”近期，苏州市相城区纪委监委组织召开国企领域相关案件情况通报会暨警示教育会，该区纪委监委相关负责同志参加会议并表示。

近年来，随着打击力度不断加大，国企领域腐败行为逐渐呈现腐败手段隐形变异、层层设“墙”规避监管等新型隐性特征。领导干部隐身幕后，或设置中间环节，“左手转右手”；或以经商办企、包揽工程、批发项目等形式，实现权力变现。准确把握新型腐败和隐性腐败，聚焦“关键少数”、重点岗位、关键环节，今年以来，该区纪委监委深入开展国企领域警示教育，累计组织开展国企领域警示教育大会3场，通过廉政教育基地现场教学、集中观看专题警示教育片、通报违纪违法典型案例、编印警示教育录等方式，进一步加强对国企工作人员特别是领导干部、关键岗位人员的廉洁从业教育，筑牢拒腐防变思想防线。

国企“一把手”既是监督工作的重点，也是监督工作的难点。该区纪委监委运用“线上+线下”监督模式，充分运用大数据平台，精准高效开展数据核查，聚焦投资决策、工程招标、政府采购等重要环节，严肃查处国企“一把手”严重违纪违法案件。

聚焦上述案件中暴露出的新型隐形腐败特点，该区纪委监委结合涉案人员深刻反思及国企工程建设项目管理领域现存管理漏洞、党风廉政建设工作短板形成自书剖析材料在全市纪检监察系统内部进行情况通报；制发纪检监察建议、工作提示函督促区国资办、城投集团等多家单位结合案情实际，对照组织自查，逐条梳理可行性强的建议内容，汇总形成条目式改进表单。推动国企领域不断完善权力内控机制，持续浓厚风清气正、敢于担当、干事创业的工作氛围，推动实现查处一案、警示一片、治理一域的良好效果。

“新形势下，领导干部面对的诱惑越来越多、考验越来越大，领导干部家属也成了一些别有用心之人‘围猎’的重点对象。下一步，我们不仅要紧盯关键人、关键事，更要围绕家风建设，有针对性地组织开展全区关键岗位‘一把手’配偶助廉教育和家风建设等主题活动，用身边人、身边事以案释纪、以案说法，不断强化党员干部廉洁自律、廉洁修身、廉洁齐家意识，多方面切实推动国企领域有序健康发展。”该区纪委监委有关负责同志表示。 （李慧文）