日前，江苏省常州市钟楼区纪委监委组织开展了一场审理业务研讨活动。活动现场，该区纪委监委相关负责人通过讲解案例，和在场干部共同探讨受贿认定问题。

组织乡镇（街道）纪（工）委纪检监察干部开展业务研讨，是钟楼区纪委监委发挥片区协作机制优势，提升基层干部队伍履职能力的具体举措。活动中，案件审理室、纪检监察室业务骨干结合监督执纪执法工作实践，精心选取具有一定典型性、复杂性的案例情境，重点围绕案件定性、证据审核、程序规范等核心业务内容，组织参训干部进行分析论证、现场答辩，再根据答辩情况“一案一讲评”，交流做法、总结经验，提升干部把握政策、核查问题、使用措施等能力。

着眼于强化实战实训，钟楼区纪委监委依托纪检监察室、派驻纪检监察组、乡镇（街道）纪（工）委组建的协作片区，探索采用“室”综合研判确定工作方向，“室组”“组地”联动深挖问题线索模式，推动派驻纪检监察组、乡镇（街道）纪（工）委深度融入片区、进行协作，在办案一线相互学习、取长补短。该区纪委监委还推动协作片区常态化开展小班案例教学，由相关室领导、骨干讲业务，靶向解析疑难问题，助力业务骨干和年轻干部共同成长提升。

此外，钟楼区纪委监委结合干部成长表现、履职情况等方面，优化轮岗安排，探索业务部门和综合部门结对，让综合部门干部参与监督办案工作，学习监督检查方法、案件查办流程等知识，同时帮助业务部门提升文字综合能力。（通讯员 华焱）