“对12家单位进行巡察，发现问题349个，移交线索131条，根据发现的问题线索，对27名人员进行立案审查……”

　　自2016年10月首轮巡察启动以来，太仓市坚持紧密结合实际，突出问题导向，坚持全方位扫描、全过程监督，以巡察的实际成果及时回应群众的期待。

　　成绩只代表过去，巡察永远在路上。为了不断提升巡察干部的履职能力，强化巡察工作震慑力，太仓市坚持把功夫用在平时，探索多种方式，让“巡察利剑”在不断磨砺中保持锋芒不减。

　　“握指成拳”，发挥党组织“战斗堡垒”作用

　　9月15日，太仓市首个巡察党支部正式成立，意味着从不同部门抽调形成的巡察干部队伍有了自己“家”和“堡垒”。

　　近日，巡察党支部的巡察干部们开展了党支部成立以来的首期“学思践悟”微讲堂，共同观看了《巡视利剑》。

　　“成立巡察党支部，一方面是通过党支部活动来提高巡察团队的战斗力和凝聚力，另一方面，是为巡察干部们提供了一个相互交流学习的平台，及时掌握思想动态，坚定政治方向，守住纪律底线，从而增强巡察工作的成效。”该市巡察党支部书记孙方金说道。

　　巡察党支部又分别在4个巡察组设立了党小组，通过在驻点巡察过程中过好组织生活，不断加强对政治理论、党规党纪和巡察业务知识的学习，充分发挥共产党员的先锋表率作用。

　　“勤学苦练”，力促巡察知识“聚沙成塔”

　　“一套业务书籍、一本制度汇编，这是我这次培训中收到的‘大礼包’，对我来说真是‘雪中送碳’。”刚被抽调进入巡察队伍的纪检干部吴博文说道。

　　为帮助新任职的巡察干部迅速进入角色，熟练掌握巡察业务技能，承担起监督执纪重任，太仓市纪委开展了上岗前“第一课”培训活动，帮助新任职巡察干部在正式上岗前先练就过硬本领。

　　“磨刀不误砍柴工。”“第一课”不仅包括了信访、执纪审查、审理、案管、党风、执纪监督、巡察等在内的业务培训，还安排了纪律检查体制改革为主题的微型勤廉党课授课。通过内容丰富、形式新颖的岗前“第一课”帮助巡察干部们全面提升自身政治素质、业务素质和执纪能力。

　　“以考促学”，打造“钢筋铁骨”之身

　　“党内监督的主要任务是什么?”“如何保障党员的知情权和监督权?”“反‘四风’的重点是什么?”9月27日，一场特殊的考试正在进行，而考场上奋笔疾书的正是太仓市委巡察组的巡察干部们。

　　党规党纪、巡察知识在培训的时候记了很多，日常工作中也学了很多，但是真正在巡察工作中要用的时候能记得多少?在巡察谈话的过程中可不会有机会去翻笔记本。为了对巡察干部的业务水平摸摸底，同时也是督促他们找不足、补短板，太仓市委巡察办特意策划了这次考试。

　　“许多问题一眼看上去似曾相识，但是仔细思考一下，答案却又模棱两可，今天考试中急的我虚汗可没少出。”一名巡察干部考试结束后感慨，“看来无论是学习还是工作，都得一步一个脚印，学扎实、悟透彻才是打造‘钢筋铁骨’的根本。”

　　“不管是通过党组织凝聚战斗力，还是强化培训磨练过硬本领，关键还是要让‘巡察利剑’保持锋芒，牢牢抓在手里、插到基层，达到斩病除疴的目的。”太仓市委巡察办主任秦建刚表示。(邰继轩)